Responsable service clients H/F - CDI

  • Voisins-le-Bretonneux, France
  • Secteur : GEN Santé, Médical, social, médico social
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Ville : Voisins-le-Bretonneux
  • Publié le : 25/03/2026
  • Type de Contrat : 01 - CDI
  • Pays : France
  • CSP : Cadre
  • MàJ le : 03/04/2026

Présentation de la société

MaÏki, labellisé BCORP, est un cabinet de recrutement permanent et temporaire spécialisé, dont les équipes expérimentées et engagées vous accompagnent sur des postes cadres et non cadres en cdi, cdd et travail temporaire.

Notre client, acteur reconnu du secteur de la santé, recherche un(e) coordinateur service clients H/F dans le cadre d'un CDI. 

Description

Nous recherchons pour notre client basé à Montigny le Bretonneux, un coordinateur service client H/F dans le cadre d’un CDI.

Vos missions :
- Encadrer, coordonner, suivre et développer votre équipe (recrutement, formation, entretien semestriel et annuel, évaluation des compétences, point de suivi collaborateur régulier…),
- Prioriser et optimiser l’organisation du service (planning, congés…),
- Adapter les ressources et l’organisation du service selon la croissance de l’entreprise,
- Contrôler la consistance des données dans l’ERP nécessaire à l’organisation au suivi des dossiers clients
- Mesurer, pilote la performance du service, analyser les écarts, construire le plan d’action, suivre les contremesures mises en place garantissant l’excellence opérationnelle,
- Former la force de vente aux procédures standards et spécifiques de l’activité
- Créer des rapports selon les besoins à destination de la force de vente ou création de rapports métiers pour la mesure et le pilotage de la performance du service,
- Mettre à disposition différents rapports pour la force de vente, le management, pour le pilotage de l’activité et la mesure de la performance globale du service (fréquences définies et sur demande),
- Définir les objectifs des collaborateurs en rapport avec les process France et Europe,
- Garantir le taux de service définit par la filiale
- Garantir la gestion des documents administratifs et contractuels des techniciens externes.
- Piloter l’activité mensuelle des techniciens selon les règles d’attribution, volume de missions,
- Accompagner la conduite du changement du service liée à l’amélioration continue,
- Participation aux projets transverses,

Exigences

Profil recherché :
  • De formation bac + 2 minimum vous disposez de 5 ans d’expérience minimum dans le management d’équipe idéalement dans un service technique ou la gestion de prestataire de service.
  • Vous êtes orienté(e) satisfaction client interne/externe, vous aimez le travail en équipe Vous êtes adaptable, flexible, agile et doté(e) d’un excellent relationnel.
  • Votre management a déjà fait ses preuves et vous êtes reconnu pour vote leadership.
  • L’anglais serait un gros plus et la maitrise d’un ERP est impérative

Avantages

Salaire et avantages :
  • Fixe entre 40k€ et 47k€ selon profil sur 13 mois
  • Variable annuel 3000€
  • Intéressement (très attractif)
  • Statut cadre
  • Restaurant d'entreprise
Informations Principales
Politique de confidentialité et protection des données personnelles
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